贝力特机械有限公司是专业研发、生产与销售液压破碎锤的企业，企业的发展离不开各类优秀人才的支撑。人才是企业兴盛之基、发展之本。人才工作是事关贝力特发展 的一项重大而紧迫的战略任务。贝力特遵循“品行至上，业绩为先”的用人理念，德，就是“品行至上”，它是用人的基本前提；才，就是“业绩为先”，业绩是一 个人所做的贡献，它是能力的具体体现。贝力特通过构筑系统的培训体系，不断提升薪酬福利的竞争力度，努力为人才提供多元化的成长机会，使职工个人与企业一 同成长，实现企业与职工的共同发展。

培训体系：

公司高度重视对职工综合素质、专业技能及安全方面的培训，每年投入巨额的培训费用，为不同的培训对象安排了不同的培训课程，通过组织企业内训、邀请培训师授课、素质拓展、劳动技能升级培训等形式，提高职工的综合能力和专业技能。

薪酬：

公司实行工龄工资、岗位工资、技能工资、绩效考核及奖金等相结合的薪酬制度，定岗定薪，外求竞争，内求公平，根据职工岗位职责和绩效考核情况适时调整薪酬，力争使薪资待遇在外部市场上具有竞争性，使人才价值得到公平回报。

福利：

公司依法为职工办理养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等。

公司每年定期组织职工旅游、聚餐、文体比赛等丰富多彩的活动，关注员工的业余生活。

公司对每一位新进员工免费提供为夏季及冬季工作服装、劳保鞋等必备用品，每月为职工发放相关劳保用品，每年夏季发放防暑降温品，对特殊工种岗位发放岗位津贴。

公司内配备干净卫生、方便舒适的职工食堂，为员工提供廉价的伙食。尤其对外地员工提供免费的、设施齐全的双人间宿舍。

“海纳百川，有容乃大”，亲爱的朋友，我们真诚地邀请您加入。贝力特将为您提供宽阔的舞台，与您分享共同成长的快乐。